عقد العمل تحت التجربة وفقا لقانون العمل الاماراتي محامي احوال شخصية دبي ابوظبي

عقد العمل تحت التجربة وفقا لقانون العمل الاماراتي محامي احوال شخصية دبي ابوظبي

عقد العمل تحت التجربة

وفقا لما جاء في قانون العمل الاماراتي رقم (8) لعام 1980 وتعديلاته

عقد العمل تحت التجربة هو العقد الذي يوضع فيه العامل تحت التجربة او الاختبار لمدة معينة من الزمن، حيث نصت المادة 37 من قانون تنظيم علاقات العمل الاتحادي :”يجوز تعيين العامل تحت التجربة مدة لا تجاوز ستة اشهر ولصاحب العمل الاستغناء عن خدمات العامل خلال هذه الفترة دون إنذار ودون مكافأة نهاية الخدمة ، ولا يجوز تعيين العامل تحت التجربة اكثر من مرة واحدة لدى صاحب عمل واحد ، وإذا اجتاز العامل فترة التجربة بنجاح واستمر في العمل وجب احتساب تلك الفترة من مدة الخدمة “.

وسندا للنص المتقدم فإن عقد العمل تحت التجربة عقد عمل يكون لصاحب العمل فيه ، وبموجب شرط في العقد ، إنهاء العقد بإرادته المنفردة ، ودون حاجة الى توجيه إنذار للعامل ، خلال مدة أقصاها ستة اشهر من تاريخ العقد ، يكون له فيها اختبار كفاءة العامل وخبرته وقدرته على أداء العمل الموكل إليه ، وبرز ذلك بأنه حرص من المشرع على ان يباشر صاحب العمل سلطة واسعة في اختيار عماله لتحقيق أفضل عائد للمشروع ،ولا نتفق مع هذا الإطلاق في العبارة اعتبارا بما سيأتي لاحقا من منع صاحب العمل من التعسف في استعمال هذا الحق .

ويرى جانب من الفقه إمكان إبرام هذا العقد لصالح العامل ، اعتبارا بأن حكم المادة لا يتعلق بالنظام العام ونرى خلاف ذلك اعتبارا بقيد التجربة التي تم وصف العقد بها ، ومتعلق التجربة عمل العامل وفق ما يناسب مصلحة صاحب العمل ، فإذا ما ورد شرط يعطي العامل الحق في فسخ العقد خلال مدة من عقد العمل فإن هذا الشرط معتبر قانونيا ، وحكمه أنه يجعل العقد غير لازم للعامل خلال المدة المشترطة ، ولكن ذلك لا يصدق عليه انه عقد عمل تحت التجربة لما قدمنا ، بل هو يخضع للقواعد العامة في الخيارات .

ونلاحظ ان عقد العمل تحت التجربة قد جاء نتيجة حرص المشرع على ان يباشر صاحب العمل سلطة واسعة في اختيار عماله لتحقيق افضل عائد للمشرع ولكنه لم يجعل فترة التجربة اجبارية حيث يستطيع رب العمل والعامل الاتفاق على دخول العامل مباشرة في العمل من دون فترة تجربة ، كما اشار المشرع الى ضرورة احتساب فترة التجربة من فترة الخدمة لغايات الإجازة السنوية ، والترقية ، وحساب مكافأة نهاية الخدمة ، والزيادة السنوية.

المحامي / محمد المرزوقي

مكتب محمد المرزوقي للمحاماة والاستشارات القانونية

دبي – ابوظبي – الامارات

“عقد العمل تحت التجربة وفقا لقانون العمل الاماراتي محامي احوال شخصية دبي ابوظبي”